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离职后被扣资质证书还成了被告?法院判令公司立即返还

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发表于 2019-3-11 13:36:10 | 显示全部楼层 |阅读模式
最近,四川绵阳的王女士有点郁闷,自己从原公司离职后,不仅一级建造师执业资格证、中级职称证(道桥专业)、一级建造师注册证等相关资质证件被公司扣押,还被告上了法庭。不过,最终经绵阳市游仙区人民法院审理,判决该公司向王女士返还相关证书。

2012年9月,王女士在该建筑公司担任工程部资料员一职。2015年1月,王女士将自己的一级建造师执业资格证书、造价工程师证、造价工程师继续教育证书、中级职称证和毕业证等,交由公司行政部门保管。2018年1月,公司中标一土地整理项目,王女士在投标文件中被列明为项目负责人。根据该项目业主要求,项目负责人、项目总监和主要技术负责人必须要压证施工,等待合同标的主体工程完工后才予以退还。

2018年2月,王女士向公司递交了书面辞职申请。2018年3月,该公司总经理在王女士的辞职书上签署“同意”,申请书下方则另外注明“员工在项目所压的建造师资格证书,待公司确定人选,经业主单位同意换证后,公司转给本人。”

离职了却拿不回属于自己的资格证,这让王女士很郁闷。2018年5月,她向绵阳市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,要求公司返还自己的一级建造师证等证件原件、并出具离职证明。2018年9月,绵阳市劳动人事争议仲裁委员会作出相关仲裁裁决书。

但是,公司对仲裁结果不服,遂向游仙法院提起诉讼,请求法院判决确认在相关项目竣工验收合格后,归还王女士资质证件,且无需为其出具离职证明。

建筑公司认为,王女士在明知相关项目须压证施工的情况下,未依法提前告知公司,就解除合同且自行离职,所以在王女士提出书面辞职申请时,为解决问题,双方进行了协商,就相关项目所压证件返还事宜达成一致意见,即“经业主单位同意换证后,公司转给本人”。不过,在后期经过公司多次协调,业主单位均未同意换证。

王女士认为,自己和公司在2018年2月就解除了劳动关系,在劳动关系终止后,公司就应该将自己所有证书原件返还并出具离职证明,这是公司的法定义务。同时,针对公司称双方对证书返还时间协商一致,王女士认为与事实不符,是公司单方意见,而公司在辞职申请上自行添加部分内容,并未征得自己同意。同时提出,自己离职后,公司依然使用自己的证书参与项目投标建设,严重违反法律规定。

法院认为,王女士的相关劳动能力资质证件系其合法取得,对证件本身王女士享有所有权,王女士任职期间公司基于工作需要代为管理,在双方劳动合同关系解除后,应予返还;王女士向公司递交的辞职申请下方虽备注有“项目所压的建造师资格证书,待公司确定人选,经业主单位同意换证后,公司转给本人”字样,但备注内容是否经过王女士本人同意,公司一方并无证据予以证明,同时即便该备注内容系经双方协商同意,但在王女士已离职的情形下,公司继续使用其资质证书参与建筑工程,违反了《中华人民共和国建筑法》相关规定,亦属无效。公司以“证件返还时间经双方协商一致”为由进行抗辩,无事实及法律依据。另,虽涉案土地整理项目的业主方要求压证施工,但因特殊情况(如辞职、死亡等情形)确需更换项目负责人的,在征得项目业主同意并报有关行政部门备案后,可以进行更换,并无事实上的履行障碍。

近日,法院判决原告建筑公司返还被告王女士相关证书,并在判决生效后10日内,为王女士出具离职证明。
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